Misundelse er en ubehagelig følelse (eller lidenskab, hvis den er meget intens), der opstår, når du tænker på, hvad en anden person har eller har opnået.
Udtrykket misundelse stammer fra det latinske invidere, som betyder at se med et dårligt øje. Den misundelige person ser på kvaliteter og succeser med onde øjne følelser ubehageligt og dybt utilfredsstillende.
Misundelse er intim og er ikke tilstået. Få gange vil du have hørt nogen sige, at de er misundelige på dig i en alvorlig tone . Det er skamfuldt at indrømme, at andres gode kan inspirere til en dyb indre utilpashed, der nogle gange er fuld af fjendtlighed over for denne person.
Andre gange forsøger vi at retfærdiggøre den følelse af misundelse gennem værdidomme. Domme, som, selvom de kan have et velbegrundet grundlag, nuanceres af vores affektive tilstand, som ikke er for objektiv. Ofte misundelse giver anledning til mekanismer for bagvaskelse eller bagvaskelse.
Den misundelige person ser med onde øjne på egenskaberne, succeserne eller hvad andre besidder. For ham udgør de en kilde til ubehagelige følelser og dyb utilfredshed.
Det er svært at møde en person, der aldrig har følt misundelse under sin eksistens. Selvom næsten ingen erkender, at de er misundelige, er det nok at observere nogen, der har stor succes på kort tid, for at indse den misundelse, der skjuler kritik.
Er der sund misundelse eller er det et ønske om at overvinde?
Der er situationer, der har forbindelsespunkter med misundelse, men som hører til særskilte ordener. Undertiden vi siger, at vi føler os misundelige på nogen, fordi vi beundrer deres kvaliteter, eller fordi de ved, hvordan de skal bringe deres potentiale ud. Vi vil gerne være som ham. Det er ikke et spørgsmål om misundelse, men om et ønske om at overvinde, som materialiserer sig i en person, og som vi tager som eksempel.
Andre gange kan følelser af indignation opstå på grund af triumf af en person, som vi mener ikke fortjener det. Desuden kan vi også mene, at hun ikke er tilstrækkeligt forberedt til at varetage den funktion, hun er blevet tildelt. Denne tanke skyldes ikke altid skjult misundelse, men objektive årsager. Dette sker især, når det ikke er en person tæt på os, og hvis hans succes vedrører et andet område end vores.
Ikke al kritik kommer fra misundelige mennesker. Der er andre faktorer, der kan forveksles med misundelse, såsom jalousi eller ønsket om at overgå.
Ved andre lejligheder handler det mindre om misundelse end frygt for nogens vækst: vi tror, at når de først har en højere position end vores, vil de være i stand til at skade os på en eller anden måde.
Til sidst misundelse må ikke forveksles med utilfredshed mod hvilket vi føler had eller lyst til hævn. Hans lykke volder os ikke misundelse, men frustration.
Stolthed og egoisme er tæt forbundet med misundelse
Stolthed og egoisme er to kendetegn ved personlighed tæt forbundet med misundelse. Af stolthed er en person ikke villig til at acceptere, at andre værdsættes mere end dem selv. Hun betragter dem som ligeværdige eller ringere og er ikke villig til at acceptere, at de bliver mere succesfulde. Misundelse er ofte fuld af sammenligninger med andre mennesker som en kilde til selvevaluering og selvbekræftelse af ens ego.
Selviskhed forudsætter et overdrevet ønske om at eje alt for sig selv.
Stolthed og egoisme er tæt forbundet med misundelse. De er drevet af ønsker om selvbekræftelse og forsvarsmekanismer.
Stolthed og egoisme er drevet af ønsket om selvbekræftelse og af forsvarsmekanismer for ens selvevaluering
7 tegn på, at nogen misunder dig
En oprigtig ven er den, der hjælper dig med at vokse og forbedre dig som person. Du vil dog mindst én gang have spurgt dig selv, om dine venner 7 tegn på, at nogen er misundelig på dig:
- Han er ligeglad med, hvad der sker med dig; det bevæger sig også væk, når du lykkes eller triumferer.
- Nogle gange holder han ikke på dine hemmeligheder.
- Han taler dårligt om andre mennesker og gør sandsynligvis det samme om dig.
- Han skjuler sandheden for dig og bedrager dig.
- Tal dårligt om folk, du holder af.
- Han er kun med dig i øjeblikke med succes, men forlader dig, når du har brug for ham.
- Han respekterer ikke din mening.
7 tips til at håndtere en misundelig person
Det første skridt er at lære at genkende en misundelig person. Nogle gange er det nemt, mens det andre gange er ekstremt kompliceret. Derfor har vi allerede givet dig en række råd.
På et senere tidspunkt
– Fokuser på de negative kommentarer, han kommer med . Hvis den når 3, skal du afslutte samtalen.
– Omgiv dig med mennesker, der støtter dig.
– Oprethold et venskab med nogle af hans venner . Dette vil få den misundelige person til at føle sig som en fremmed.
-Lad hende vide, at hendes negativitet generer dig.
-Ros den misundelige person.
– Del dine vanskeligheder med hende à og de negative aspekter af din karakter. På denne måde vil han forstå, at du ikke er perfekt, og han vil misunde dig lidt mindre.
- Hjælp hende med at blive bedre. selvværd .
Hvis ingen af disse tricks virker, er det måske bedst at gå væk fra denne person.
